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公司安排残疾人不满一年的怎样计算?1-9月没有安排残疾人,10月份一次安排4个,折合比例应该是多少?怎样计算

259 2021-10-20 11:24
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老师解答
2021-10-20 11:26

您好,要折算按月计算 4*3/12=1

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同学,你好 残保金的计算比例各省会有不同: 残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资. 
2023-01-28
同学你好 对的 理解正确
2022-04-12
你好 ;   你们公司人数是多少人 ?  还得看残疾人的 等级来判断的。 各地的比例都不一样 。  
2021-09-02
残保金=300800*1.5%*7/12
2017-10-11
56*1.5/100=1安排1个人就可以了哦。
2023-09-24
是否安排残疾人是必须得到残联的审批的,只有审批通过才可以算人数。应安排残疾人人数应大于等于平均人数*1.5%
2022-09-25
学员朋友您好,同学您好,这道题的计算公式是:40*0.015=0.6
2023-11-21
你们公司有残疾人吗
2018-09-06
你好, 需缴纳的保障金按下列公式计算: (一)按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%; (二)应缴金额=(按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资;
2020-01-07
对的,同学,是这样的
2023-02-08
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