零申报工资没有发放的情况是指用人单位对劳动者的工资“未申报未报酬”的现象。其实,零申报工资没有发放的原因往往是有两个:一是由于用人单位拖欠了,使得没有钱发给劳动者;二是由于本来就没有执行劳动合同,用人单位没有记录工资,不给发放。 在这种情况下,我们应该做什么呢?首先,劳动者应该及时向劳动部门投诉,并要求用人单位按照劳动法中规定的条款发放工资。其次,鉴于有的用人单位可能拖欠的情况,劳动者可以利用法律的约束力,坚持苗头上去,要求用人单位及时发放工资。最后,要特别强调的是,以上措施都应该在完成劳动合同后立即进行,以防止劳务欠费或拖欠的情况发生。 拓展知识: 根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位拖欠劳动者的工资,应当按照拖欠的数额的三倍赔偿工资。如果用人单位拖欠劳动者的工资不足一个月的,则不受此规定约束。