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Excel学堂用户8123

老师,支付劳动者的赔偿金是按她本人的基本工资发放吗,月工资我们是基本工资80%➕绩效工资20%

379 2020-08-07 15:48
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老师解答
2020-08-07 15:49

你好,是的,支付劳动者的赔偿金是按她本人的基本工资发放

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Excel学堂用户8123
2020-08-07 15:52

追问: 按月平均工资补偿半个月,试用期5000.00转正8000.00,转正后基本工资6400+绩效1600.00,工作了4个月,那我算补偿金就是(5000+6400*3)/4*0.5=3025.00

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答疑老师
2020-08-07 22:42

回答: 你好,这个不满6个月,支付半个月工资

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答疑老师
2020-08-07 22:43

回答: 可以根据你的平均工资计算的

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你好! 是的。
2019-10-18
社保和公积金是从应付工资合计中支付,应付工资合计=基本工资+绩效工资+津贴补贴,不是仅从基本工资里去支付
2019-10-18
你好,是咨询什么问题呢
2023-10-17
这个工资总额是按应发工资汇总
2021-02-27
您好,这样做也是可以的。是合理的。
2017-02-06
社保和公积金是从应付工资合计中支付,应付工资合计=基本工资+绩效工资+津贴补贴,不是仅从基本工资里去支付
2019-10-18
你好! 是基本工资÷出勤天数
2019-07-30
不包括的,发基本工资和绩效工资。
2018-06-28
你好 实际发生的绩效就要支付的   能计要到的 
2021-04-30
你好,绩效工资的话,他和基本工资不一样,它是主要是以奖励和绩效评估来挂钩的工资。
2022-05-07
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