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我们领导总周六周日出差咋整,也能报销?

71 2024-03-26 15:34
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老师解答
2024-03-26 15:44

没事的,按公司制度报销

相关问题讨论
您好,这个我给您看看呢
2023-11-24
同学你好 那就是工资除以应出勤天数乘以实际出勤天数
2022-07-01
周末加班费是算做 职工工资
2023-05-10
快的话,周四就到了,慢一点周五也能到账
2019-08-17
你好,正常是可以收到 的。
2022-01-23
同学,这个问下之前的老人,基本上就是自己工作的内容
2020-10-24
这个是你们公司的内部规定,一般都是一个月休息几天,剩余的就上班
2018-02-01
你好 做职工教育经费可以的
2020-12-07
你好,实际出勤就是实际去公司的天数。法定节假日不扣工资的。应出勤天数就是除去法定节假日的天数 ;
2020-03-19
9月份的应出勤天数是25天。因为员工是周六周日轮休休一天,所以每个周六和周日都只算一天的出勤,而中秋节那天是周日,因此算正常出勤。 至于10月份国庆节休息3天后,应出勤天数取决于国庆节休息的具体安排。如果国庆节休息的3天中有周六和周日各一天,那么10月份的应出勤天数为24天。如果国庆节休息的3天中有两个周六或两个周日,那么10月份的应出勤天数为25天。如果国庆节休息的3天中只有一个周六或一个周日,那么10月份的应出勤天数为26天。
2023-10-08
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