公司想让入职一个残疾人，以便能享受相关优惠政策，比如残保金之类的，麻烦问一下老师，对残疾人的等级有要求吗，具体需要怎么操作，才能得到S局的认可

热门问答

• 1 请问残保金工资申报含解除劳动合同补偿金和生育津贴吗？
  答：不含 劳动和社会保障部 社会保险事业管理中心关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》（劳社险中心函〔2006〕60号） 第四条 根据国家统计局的规定，下列项目不计入工资总额，在计算缴费基数时应予剔除： （一）根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建设和技术改进以及支付给与运动员在重大体育比赛中的重奖。 （二）有关劳动保险和职工福利方面的费用。职工保险福利费用包括医疗卫生费、职工死亡丧葬费及抚恤费、职工生活困难补助、文体宣传费、集体福利事业设施费和集体福利事业补贴、探亲路费、计划生育补贴、冬季取暖补贴、防暑降温费、婴幼儿补贴（即托儿补助）、独生子女牛奶补贴、独生子女费、“六一”儿童节给职工的独生子女补贴、工作服洗补费、鲜血员营养补助及其他保险福利费。 （三）劳动保护的各种支出。包括：工作服、手套等劳动保护用品，解毒剂、清凉饮料，以及按照国务院1963年7月19日劳动部等七单位规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业，高温作业等五种工种所享受的有劳动保护费开支的保健食品待遇。 （四）有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。 （五）支付给外单位人员的稿费、讲课费及其他专门工作报酬。 （六）出差补助、误餐补助。指职工出差应购卧铺票实际改乘座席的减价提成归己部分；因实行住宿费包干，实际支出费用低于标准的差价归己部分。 （七）对自带工具、牲畜来企业工作的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿费用。 （八）实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入。 （九）职工集资入股或购买企业债券后发给职工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前收益分配。 （十）劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费以及一次性支付给职工的经济补偿金。 （十一）劳务派遣单位收取用工单位支付的人员工资以外的手续费和管理费。 （十二）支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用。 （十三）支付给参加企业劳动的在校学生的补贴。 （十四）调动工作的旅费和安家费中净结余的现金。 （十五）由单位缴纳的各项社会保险、住房公积金。 （十六）支付给从保安公司招用的人员的补贴。 （十七）按照国家政策为职工建立的企业年金和补充医疗保险，其中单位按政策规定比例缴纳部分。
• 2 你好，问下银行进钱了，要给球员发工资，到没有社保，怎么把钱合理拿出来呢
  答：同学，你好， 1 可以对公给员工发工资 2 以借款的名义借钱，然后私对私发工资
• 3 老师想要计算题第二题利华公司的答案，我着急用5星奉上
  答：1债务资本成本的计算式 8%*（1-25%）/（1-2%）*100%=6.12% 留存收益的资本成本是 1.2/10+6%=18%
• 4 旅行社小规模纳税人，差额征税的收入，如何做分录
  答：您好，借应收账款，贷主营业务收入，应交税费-应交增值税
• 5 委托研发的费用80%极计入研发费用的科目
  答：还是计入研发支出-费用化支出-委托研发支出
• 6 老师，我们公司的买的金条，开的专票，能抵扣吗？
  答：您好，可以，这个是用途是什么呀
• 7 老师，这个先进先出法，产生的成本差异我有什么办法解决呢？
  答：您好，可以补一张调价单补这5元
• 8 问一下怎么看这个花卉养护费是不是园艺产品下面的，看符合不符合
  答：同学你好 养护？是劳务吗
• 9 老师看看我这条银行利息做得对吗
  答：您好 收到银行存款利息 分录正确的哈
• 10 基材工资+绩效工资+津补贴=财务会计的应发数,但是预算会计的实发数是=应发 数一社保 在财务会计里面实发数+社保=应发数,但是在预算会计里面社保是不需要 体现出来的,请问这个数在预算会计里面该如何做减账
  答：预算会计做分录： 借：事业支出（实发工资） 贷：资金结存…货币资金（实发工资）