您好,没有明确标准的,是从性质上界定的,员工自身在差旅过程中发生的餐费,可以作为差旅费核算。
追问: 金额有没有明确规定?发票有没有要求备注什么? 我收到员工1万多的差旅费餐饮费
回答: 这个需要判断,比如您说收到1万多的餐费发票,出差多少天,多少人,正常来说人均消费多少,是否合理
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追问: 金额有没有明确规定?发票有没有要求备注什么? 我收到员工1万多的差旅费餐饮费
回答: 这个需要判断,比如您说收到1万多的餐费发票,出差多少天,多少人,正常来说人均消费多少,是否合理