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Excel学堂用户4744

老师,其他管理费用工资或社保,或物业管理费可以冲其他应付款嘛

294 2020-10-12 14:44
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老师解答
2020-10-12 14:45

用工资或社保,或物业管理费可以冲其他应付款嘛?可以

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Excel学堂用户4744
2020-10-12 14:45

追问: 这样的逻辑是什么呢?

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答疑老师
2020-10-12 14:51

回答: 其他应付款是指企业在商品交易业务以外发生的应付和暂收款项。指企业除应付票据、应付账款、应付工资、应付利润等以外的应付、暂收其他单位或个人的款项。

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Excel学堂用户4744
2020-10-12 14:53

追问: 它是除应付工资以外的,那么也可以冲减应付工资嘛?

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答疑老师
2020-10-12 14:54

回答: 同学,除了上面的记入其他应付款以外,其余的不可以

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你好,你的分录完全正确。
2019-06-18
你好。其他应收款或其他应付款固定用其中一个就可以了
2021-08-09
你好,不可以的,必须通过应付职工薪酬。
2022-10-21
看一下这个工会是支付给谁的,是支付给你们工会的,还是税务局那边
2023-12-01
社保单位部分要先计提后缴纳,借:管理费用 贷:应付职工薪酬。缴纳借:应付职工薪酬 其他应付款 贷:银行。如果是先缴纳后收回个人部分,可以用其他应收款科目核算。
2019-06-18
1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款或现金 供参考
2017-05-27
借:其他应收款-社保 贷:管理费用-社保
2019-05-10
严格来说不可以的,社保需要计提 必须通过应付职工薪酬
2022-05-05
老师 分录怎么做 ?计提工资是:借:管理费用 贷:应付职工薪酬;缴纳社保时:借:管理费用-社保费 其他应收款 贷:银行存款 发放工资时:借:应付职工薪酬 贷其他应收款 贷:银行存款
2021-05-02
单位部分社保先计提借:管理费用 贷:应付职工薪酬。缴纳借:应付职工薪酬薪酬 (单位部分) 其他应收款(个人部分)贷:银行。自己对一下帐,应该是扣多少交多少。
2018-10-02
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