企业交工会经费做什么科目
答:工会经费交纳时,计入应付职工薪酬科目.
借:应付职工薪酬-工会经费
贷:银行存款
一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬.
二、本科目应当按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算.
企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外,应当根据职工提供服务的受益对象,分别下列情况处理:
(一)应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本.
(二)应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬,计入建造固定资产或无形资产成本.
(三)上述(一)和(二)之外的其他职工薪酬,计入当期损益.
工会经费是不是强制性缴纳?
只要公司没有建立工会的话,就不要提取工会经费. 工会法的规定是建立工会的企业应当提取,工会经费是工会执行业务的经费.并不是要返还给职工.
工会经费,是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用.按《中华人民共和国工会法》,工会经费的主要来源是工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费这二项,其中2%工会经费是经费的最主要来源.
中华人民共和国工会法第四十二条 工会经费的来源:
(一)工会会员缴纳的会费.
(二)建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费.
(三)工会所属的企业、事业单位上缴的收入.
(四)人民政府的补助.
(五)其他收入.
前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支.工会经费主要用于为职工服务和工会活动.经费使用的具体办法由中华全国总工会制定.
企业交工会经费做什么科目?我们可以从上文内容当中获得解答.没有设立员工工会的企业,无需缴纳工会经费.但是设立了工会的企业,就一定需要缴纳工资总额的2%的费用,不知道小编这样说大家都明白没有呢?